請繼續往下閱讀

2017/07/25

Nerlens Noel、RFA與球隊的商場誠意學

雖然並非前所未見,但現在發生在Nerlens Noel身處的情況是非常特有的案例,也是未來的非限制自由球員(RFA)都有可能會面對的課題。 延伸閱讀:Kentavious Caldwell-...

提姆摩西

事實上就是現在球場上幾乎所有合約不是溢價就是過於低價的,之前預期的薪資合約會大漲導致這一兩年的薪資結構根本大亂,大家都亂開高薪搶人;
幾年前薪水能上20M的至少都是準全明星等級的球員,現在是連藍領苦工還是一些阿貓阿狗都可以拿到20M還是接近20M,導致搶完後一堆甩不掉的垃圾合約,倒楣剩下的球員就變成只能再簽一份短期中產小約看能不能再打出身價,等明年其他隊伍來搶...
感覺這樣薪資結構呈現最高跟最低化對於球賽精采度沒有幫助,就像D.Rose無奈只能簽下一份過低的薪資;然後巫師其實也沒補強什麼薪資也被堵死了
至於Noel,一個沒有完全健康甚至於打出身價的球員,要一次直接用複數年最高薪25M的合約簽下,個人覺得再沒有其他球隊報價的情況下要直接這樣開也不太合理,如果是用原合約直接續簽也只是會搞壞之前關係(除非高層對於他還有其他想法),個人覺得開個複數年年薪1500~1800上下,最後一年加個球員選擇權就已經很好了,不要跟我說有比他爛的都可以拿更高薪了,因為小牛沒時間再簽下一個Parsons之類的垃圾合約了

Samael

諾爾的問題在於他沒那麼優,如果他有20、10的數據表現,還怕沒人端上頂薪搶人?就他的數據表現以及出席率,了不起是中產價碼,有破千萬的合約就快簽吧!萬一下一季出席率又不佳,保證只剩底薪約能簽。

JK1971

大家的想法都差不多,一個不錯的年輕球員因為老闆不拿出年薪2,000萬美金以上的長年約,就覺得不受尊重?!到底是誰的腦袋有有問題?

運動視界編輯

就怪大頂薪壞了行情...

 

現在的NBA球隊必須要把目光看得更遠,當Chris Paul的門關起來,Milos Teodosic會為你打開另一扇窗。然而,當薪水飆漲,聯盟的中產階級個個成為爆發戶,要留下球員,尊重和誠意才能讓加入或留下的球員打的心甘情願。

延伸閱讀:史上最短重建期!歐洲最強控Milos Teodosic加入快艇!

 

如果你已經知道陣中的球員的身價即將水漲船高,或許該是時候思考,如何展現誠意,有了足夠誠意和尊重,即便球隊現況在差,都有機會說動球員留下來為你一搏。NBA是一場生意沒有錯,但做生意終究要講人情,今日累積多一點人情,就算留不住球星,或許他會在走之前至少為你換來些什麼,而不是揮一揮衣袖,不帶走一絲雲彩。

 

【更多小牛隊文章】

夏季聯盟的印度夢 Satnam Singh打拼記

中國MVP 丁彥雨航的夏季聯賽奇航記

對達拉斯小牛隊超越一切的愛 — Mark Cuban

跳高48吋的練武奇才?小牛新秀DSJ for Real

重建不無聊 Dirk Nowitzki樂於扮演心靈導師

 

【特約編輯 梁孝源 綜合報導 / 責任編輯 江秉倫】

本文編譯自:Nerlens Noel’s restricted free agency is a lesson in business and respect

 

請繼續往下閱讀

訂閱運動視界電子報

追蹤我們