2019/06/15
作者:Zan

'19 拓荒者夏日 - 設法維持戰力

跟前兩年一樣,薪資早已超過上限的拓荒者在自由市場只有看戲的份,但他們今年夏天面臨的問題依舊比前兩年的多:因為今年球隊進入自由市場的球員高達五位。除了先前提過的 Enes Kanter 以及 Rodne...

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跟前兩年一樣,薪資早已超過上限的拓荒者在自由市場只有看戲的份,但他們今年夏天面臨的問題依舊比前兩年的多:因為今年球隊進入自由市場的球員高達五位。除了先前提過的 Enes Kanter 以及 Rodney Hood 外,Seth Curry、Jake Layman、以及先發之一的 Al-Farouq Aminu 合約全數到期。且除了 Layman 尚處於新秀約,故為受限自由球員外(RFA),其他全部都是非受限自由球員(UFA),且麻煩的點在於這四位 UFA 全部都是拓荒者這季季後賽的輪替球員。如何找回,或是填補這巨大的輪值缺口,將會是拓荒者這夏天得好好傷腦筋的問題。

由於 Kanter 和 Hood 的部分已在上篇文章提過,這邊就不再重述。


季後賽表現出色的拓荒者板凳,下季可能得有不小改組

 

・薪資預計將超出豪華稅線

連續第三年,我們夏日系列講到的第一件事仍舊是薪資空間。畢竟拓荒者幾張大合約都簽四年,甩也甩不掉。我們在 Kanter 和 Hood 的系列文也提到過,拓荒者下季的保證約總值目前已高達 126M,距離下季的預估豪華稅線:132M ,只差約了 6M(忽略零頭)若拓荒者真的能順利留下 Kanter 或 Hood 其一,那其合約加上本季的首輪選秀合約,就會把這 6M 通通吃光,看來拓荒者本季突破豪華稅線幾乎是無法避免的事。

當然,繳豪華稅這件事看的不是季初薪資,而是季末的薪資總額。拓荒者季中若能甩掉一張大合約,還是很有機會將薪資壓到稅線以下。只是這個時間若超線,將代表拓荒者無法使用全額中產,只能用迷你中產或是底薪——也就是和前兩年相同的狀況,如此一來能做的補強就相當有限。

 

・是否該留下 Aminu?

拓荒者的首要問題自然是先發大前鋒 Aminu 的去留。四個球季上場時間皆在 28 min 左右,加上划算的薪資,Aminu 就算沒有大功勞,也有苦勞。由於拓荒者有 Aminu 的完整鳥權,能夠無視薪資空間與否簽約,但問題在於,是否真的該跟 Aminu 續約?


雖然 Aminu 不斷設法精進自己的持球能力,但實際上作用相當有限

雖然拓荒者嚴重缺乏四號位,但個人認為球隊仍不宜與 Aminu 續約。季後賽表現不佳是其中一個原因,真正問題在於 Aminu 缺乏自主持球進攻能力,這點在季後賽戰場上特別致命。乍看之下他的 USG % 超低,能作為雙槍的高 USG %  完美的搭檔,實際上他的超低 USG % 在於他無法作為戰術發起點和中繼點,只能當作單純的終結點使用。偏偏他的三分從以前到現在都不甚穩定,且有退步的跡象。今年季後賽,Aminu 的大空擋三分(wide-open)命中率只有 26.3%,對球隊進攻效率影響很大。

另個不支持續約 Aminu 的理由在於其防守能力的下滑:今年季後賽 Aminu 所對位的球員,在他防守下的投籃命中率(DFG%)甚至還會比原本高出 3%,考慮到季後賽可能有天敵的問題拿到例行賽來看,DFG% 和一般投籃命中率相差(Diff)依舊也是 +2.2%。Aminu 前幾年的 DFG% - FG% 的 Diff 值都是負的,今年卻突然暴升,加上他即將進入 30 歲大關,以一個標榜防守的鋒線而言,這數字走勢並不是很樂觀。

當然,若 Aminu 願意領底薪回歸,拓荒者自然是很樂意續留。但站在實務面上,除非球員自己有強烈的留隊意願,否則其經紀人是不大可能願意和有鳥權的母球團達成領底薪協議的,甚至寧願和其他球隊簽一年短約也不會如此自貶身價。綜合以上因素,個人不支持續簽 Aminu。雖然這會造成拓荒者四號位只剩下今年剛交易來,沒進過輪值的 Skal Labissiere,但在 Aminu 這四年的鍛鍊下,拓荒者對於這位子的要求也並不高,只要能對位換防到外線,進攻端空擋投得進,甚至只要有 35% 的三分命中率就好了。也許拓荒者可以參考這季火箭季初鋒線端的狀況:大量利用底薪與雙向合約的球員,交替上場撐住例行賽並設法找出可靠戰力,再怎麼說 Labissiere 甚至 Zach Collins, Harkless 都能應急一下。


Aminu 今年季後賽表現可能嚴重影響他的身價

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