2020/10/12

過程即將走向終點 七六人雙星能用自己雙手撥開奪冠迷霧嗎?

對七六人的制服組而言,這個休賽季有許多挑戰。雖然他們已經確定讓Doc Rivers擔任新的總教練,不過他們還得去解決這些年來一直困擾他們的麻煩:怎麼讓Simmons及Embiid在場上更合作無間,以及要怎麼以這兩位球員為中心去打造冠軍球隊。

請繼續往下閱讀

七六人接下來能否繼續被視為爭冠強權,球團在這個休賽季的操作絕對至關重要。

當初為了打造球隊的未來,從2013-14球季開始起算的後四個球季,七六人球團決定讓球隊經歷共四年的黑暗期。雖然這項操作存有不小風險,不過球團成功讓「Trust The Process」(相信過程)開花結果,打造出以Joel Embiid及Ben Simmons為首的超級球隊。然而,本季結束後,已經一起共事三個球季的兩位年輕球星卻還未能帶領球隊挺進分局冠軍賽,更別說至今遙不可及的總冠軍賽了。

去年東區第二輪輸給暴龍後,七六人球團並未做出最好的投資。球團分別跟Al Horford及Tobias Harris簽下五年及四年的合約(兩人的合約總值加起來高達了2.77億美元)。然而,球團卻未能將Jimmy Butler留在隊上。諷刺的是,七六人被今年季後賽首輪出局,而藉由交易獲得Butler的熱火則拿到了東區冠軍。因此在七六人被淘汰後,球團終於決定跟多年合作的總教練Brett Brown分道揚鑣。

圖片來源:美聯社/達志影像

Embiid及Simmons雖然都是很好的球員,不過兩人同時在場時存有進攻空間不足的問題。

這個問題始終困擾著七六人,並使交易其中一人的傳聞一直難以被忽視。然而,將這兩人拆夥卻似乎有些短視近利。根據NBA官方統計,在84組有看頭的雙人組裡,Embiid及Simmons一同在場的攻守淨值(net rating,NETRTG)排名第8(+9.4分),光是這個理由就足以讓球團繼續以這兩人為球隊中心去打造一支冠軍隊伍。此外,球團當初雖因為「相信過程」得到許多有潛力的球員,不過至今也只剩這兩人還在隊上。

圖片來源:美聯社/達志影像

 

對七六人的制服組而言,這個休賽季有許多挑戰。雖然他們已經確定讓Doc Rivers擔任新的總教練,不過他們還得去解決這些年來一直困擾他們的麻煩:怎麼讓Simmons及Embiid在場上更合作無間,以及要怎麼以這兩位球員為中心去打造冠軍球隊。

上回七六人挺進冠軍賽的時候已是2001年。自那年後,重返總冠軍賽的路途對他們而言可說是滿路荊棘,並在2013年開始後的四個球季裡成了聯盟第一大「坦隊」。那四年裡,七六人的勝率更是聯盟最糟的0.229。一般來說,這麼難堪的成績會讓很多制服組倍感挫折,然而,七六人的前任總理Sam Hinkie在球隊不斷輸球加上高順位新秀投資失敗的情況下,仍舊努力不懈的繼續找尋新世代球星。

Embiid及Simmons帶來不一樣的七六人

雙星(Embiid及Simmons)開始在場上合作後,七六人真的有所不同。下表是這支球隊在「2013年後的四個球季」跟「過去三個球季」的勝率及打進季後賽次數的比較:

 

 

勝率

排名

季後賽次數

2013年後的四個球季

0.229

墊底

0

過去三個球季

0.616

前5名

3

 

在首度合作的2017-18球季裡,雙星為球隊拿下了52場勝利,而這是七六人自2000-01球季之後例行賽勝場數最多的一個球季。此外,在兩人成為球隊主力的第一個球季裡,原本多年不固定的先發陣容開始固定。大部分的時候,球隊會讓J.J. Redick、Robert Covington及Dario Šarić去跟雙星搭配。

當雙星同時在場時,七六人在每百回合球權幾乎能夠比對手多20.5分。在17-18球季裡,球隊最常將Redick、Covington、Šarić及雙星擺在場上(時間高達601分鐘,樣本數夠大)。不過在2018年的季後賽裡,由於Simmons的投射問題,迫使七六人在季後賽次輪不得不讓Simmons在特定時間坐在板凳席上。根據官方統計,那年的季後賽中,當Simmons不在場上時,球隊的三分球命中率可以高達42%,但他上場時,球隊的三分球命中率卻僅剩27%。

17-18球季裡,只有四名球員能在禁區裡得超過一千分,而Simmons就是其中一位,因此,季後賽的第二輪對手塞爾提克決定封死他的切入路線,並成功讓這個策略奏效。雖然Simmons在那個球季摘下了新人王寶座,但在季後賽裡,他的淨效率值卻是全隊最差的-27.7,並成了球隊在次輪被淘汰的原因之一。

訂閱運動視界電子報

追蹤我們